Bài giảng chương 7 về cơ sở thiết kế máy gồm có trục máy, nhiệm vụ (đỡ, truyền mô men), phân loại (tâm, truyền, trơn, bậc, thẳng, khuỷu), kết cấu, định vị chi tiết, bền mỏi.

Kế hoạch số 61/KH-UBND về việc xây dựng vị trí việc làm công chức Hà Nội theo NĐ 361/2025/NĐ-CP: rà soát, xác định, bố trí công chức phù hợp, đảm bảo tuân thủ quy định.

Ngân hàng câu hỏi Chế tạo máy gồm có 2 phần trình bày về đồ gá, định vị, kẹp chặt, bậc tự do. Phần 1 Lý thuyết gồm có khái niệm, phân loại, thiết kế đồ gá. Phần 2 Bài tập trình bày về xác định bậc tự do.

Án lệ số 17/2018/AL về tình tiết “Có tính chất côn đồ” trong tội Giết người có đồng phạm phân tích các yếu tố xác định tính chất côn đồ trong hành vi phạm tội có tổ chức. Án lệ khẳng định cần đánh giá đầy đủ hành vi tấn công và mức độ nguy hiểm để áp dụng tình tiết định khung. Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm nội dung chi tiết!

Bài giảng "Cơ kết cấu" Chương 3 - Chuyển vị của hệ thanh, được biên soạn với các nội dung chính sau: Bổ túc kiến thức; công khả dĩ của hệ đàn hồi; các định lý tương hỗ; công thức maxwell-mohr; cách nhân biểu đồ; cách tạo trạng thái “k” để tìm chuyển vị tương đối;...Mời các bạn cùng tham khảo!

"Đề thi học kì 1 môn Công nghệ chế tạo máy năm 2023-2024 - Trường ĐH Sư phạm Kỹ thuật TP.HCM (Hệ ĐT)" được biên soạn nhằm hỗ trợ sinh viên trong quá trình ôn tập, giúp hệ thống hóa kiến thức và áp dụng phương pháp giải bài tối ưu. Chúc các bạn học tốt!

Quyết định điều động nhân sự là văn bản hành chính quan trọng, được ban hành bởi tổ chức hoặc doanh nghiệp, nhằm thay đổi vị trí công tác của người lao động. Văn bản này thường nêu rõ thông tin về người được điều động, vị trí làm việc mới, thời gian hiệu lực, và các quyền lợi, nghĩa vụ liên quan. Quyết định điều động là cơ sở pháp lý để người lao động thực hiện công việc tại vị trí mới. Mời các bạn cùng tham khảo biểu mẫu này để phục vụ cho việc học tập và làm việc được hiệu quả!

Quyết định luân chuyển nhân sự là văn bản hành chính thể hiện sự thay đổi vị trí làm việc của nhân viên trong cùng một tổ chức hoặc doanh nghiệp. Việc luân chuyển này thường nhằm mục đích đào tạo, phát triển kỹ năng, hoặc đáp ứng nhu cầu công việc của tổ chức. Văn bản cần nêu rõ thông tin về người được luân chuyển, vị trí làm việc mới, thời gian hiệu lực, và các quyền lợi, nghĩa vụ liên quan. Mời các bạn cùng tham khảo biểu mẫu này để phục vụ cho việc học tập và làm việc được hiệu quả!

Nghị định số 52/2022/NĐ-CP quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Xây dựng. Nghị định này căn cứ Luật Tổ chức Chính phủ ngày 19 tháng 6 năm 2015; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22 tháng 11 năm 2019; Căn cứ Nghị định số 123/2016/NĐ-CP ngày 01 tháng 9 năm 2016 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của bộ, cơ quan ngang bộ; Nghị định số 101/2020/NĐ-CP ngày 28 tháng 8 năm 2020 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 123/2016/NĐ-CP ngày 01 tháng 9 năm 2016 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của bộ, cơ quan ngang bộ;...

Tài liệu hướng dẫn môn học Cơ học kết cấu - Chuyên đề 8: Phương pháp chuyển vị, được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp sinh viên nắm vững cách xác định bậc siêu động; nắm vững phương pháp chuyển vị, sử dụng biểu đồ nội lực phần tử mẫu; nắm vững một số dạng bài tập dùng phương pháp chuyển vị;...Mời các bạn cùng tham khảo!